Công ty TNHH DNGBIKE tuyển dụng (02/2020)

Công ty TNHH DNGBIKE tuyển dụng nhiều vị trí

VỊ TRÍ 1: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT XE ĐẠP THỂ THAO

1. SỐ LƯỢNG : 10 người

2. Mô tả công việc:

  • Lắp ráp, sửa chữa xe đạp. (Được đào tạo ngay khi được nhận vào làm việc)
  • Trưng bày, sắp xếp và bảo quản xe đúng tiêu chuẩn.
  • Và một số công việc khác theo yêu cầu.
  • Phát triển thu nhập: Ổn định thu nhập ở mức trung bình sau 6 tháng; Gia tốc tăng thu nhập cao hơn mặt bằng thị trường từ tháng thứ 12 trở lên. Sau 24 Tháng ổn định thu nhập ở mức cao.

3. Yêu cầu:

  • Độ tuổi: từ 23 tuổi.
  • Tốt nghiệp Cao đẳng các chuyên ngành Kỹ thuật, CNTT, Cơ khí, Xây dựng, Điện….
  • Thái độ tốt, kỹ năng xử lý & hoàn thành công việc.
  • Có khả năng nghiên cứu & tự học hỏi.
  • Có mong muốn phát triển trở thành chuyên viên kỹ thuật chuyên nghiệp.
  • Ưu tiên những người đã có kinh nghiệm làm qua các công việc liên quan đến sữa chữa.

4. Thu nhập:

  • Thu nhập: Lương cứng + Thưởng KPI (Đảm bảo thu nhập từ 7-10 triệu đồng/tháng)
  • Thời gian làm việc từ 8h00 – 12h00 và từ 14h00 – 18h00.
  • Số ngày làm việc: 26 ngày/tháng.

5. Quyền lợi:

Được đào tạo bởi các chuyên gia đầu ngành xe đạp để trở thành những kỹ thuật viên chuyên nghiệp có tay nghề cao hàng đầu hiện nay.

* Làm việc trong môi trường Starup trẻ & năng động, mọi ý kiến đều được lắng nghe.

* Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

  • Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Thử việc 02 Tháng, 80% qua thử việc thành công.
  • Cơ hội thành quản lý bộ phận sau 6 tháng – 1 năm
  • Phát triển thăng tiến, lên level: Khi đạt KPIs xuất xắc, bạn sẽ được đầu tư tiền, thời gian để học tập nghiên cứu về chuyên môn để thăng tiến lên quản lý cấp phòng/Cấp khối/Cấp Công ty.

* Phúc lợi như nhà nước

  • Hợp đồng lao động ngay khi vào chính thức, bảo hiểm theo Luật lao động.
  • Nghỉ lễ/tết theo lịch của cơ quan Nhà nước
  • Được thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty và tháng lương 13…
  • Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Quỹ liên hoan. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Thăm hỏi ốm đau.
  • Bảo hiểm đóng ngay khi Kết thúc thử việc, có Quyết định làm việc chính thức (2 tháng).
  • Lộ trình ký hợp đồng: 2 tháng (Thử việc); 1 năm (Chính thức); 3 năm (Chính thức); Vô thời hạn (Dài hạn).

* Điều kiện làm việc

  • Được trang bị văn phòng làm việc đầy đủ tiện nghi. Hỗ trợ phương tiện đi làm miễn phí.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, chuyên nghiệp. Văn hóa “Yêu thương & cho đi chưa cần nhận lại” ở khắp nơi: từ nhân viên đến lãnh đạo.
  • Tham gia các hoạt động tăng cường thể thao, kết nối và chia sẻ cùng lãnh đạo của Doanh nghiệp vào mỗi thứ 05 hàng tuần.

VỊ TRÍ 2: CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ HR

1. SỐ LƯỢNG : 02 NGƯỜI

2. Mô tả công việc:

  • Quản lý hành chính và thực hiện các chính sách lao động.
  • Chiêu mộ và phát triển nhân tài, xây dựng các cơ chế đánh giá nhân viên.
  • Hỗ trợ xây dựng văn hóa doanh nghiệp.

3. Yêu cầu:

  • Độ tuổi: từ 26 tuổi trở lên. Ưu tiên người đã có nha đình
  • Có kinh nghiệm từ 02 năm trở lên tại vị trí chuyên viên nhân sự.
  • Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành Quản lý nhân sự, nguồn lực hoặc các ngành nghề liên quan.
  • Sử dụng thành thạo máy tính, Word, Excel, Internet.

4. Thu nhập: Thỏa thuận Thời gian làm việc có thể linh động về số ngày & thời gian làm việc phù hợp với ứng viên.

Phát triển thu nhập: Ổn định thu nhập ở mức trung bình sau 6 tháng; Gia tốc tăng thu nhập cao hơn mặt bằng thị trường từ tháng thứ 12 trở lên. Sau 24 Tháng ổn định thu nhập ở mức cao.

5. Quyền lợi:

Thời gian làm việc linh động, giờ làm việc có thể sắp xếp đề phù hợp với ứng viên.

Được trao quyền làm chủ và triển khai ý tưởng dự án phát triển nguồn nhân lực của công ty trong quá trình tuyển dụng, đào tạo, vận hành và phát triển đội ngũ.

Làm việc trong môi trường Starup trẻ & năng động, mọi ý kiến đều được lắng nghe.

Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

  • Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Thử việc 02 Tháng, 80% qua thử việc thành công.
  • Cơ hội thành quản lý bộ phận sau 6 tháng – 1 năm – Phát triển thăng tiến, lên level: Khi đạt KPIs xuất xắc, bạn sẽ được đầu tư tiền, thời gian để học tập nghiên cứu về chuyên môn để thăng tiến lên quản lý cấp phòng/Cấp khối/Cấp Công ty.

Phúc lợi như nhà nước

  • Hợp đồng lao động ngay khi vào chính thức, bảo hiểm theo Luật lao động.
  • Nghỉ lễ/tết theo lịch của cơ quan Nhà nước
  • Được thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty và tháng lương 13…
  • Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Quỹ liên hoan. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Thăm hỏi ốm đau.
  • Bảo hiểm đóng ngay khi Kết thúc thử việc, có Quyết định làm việc chính thức (2 tháng).
  • Lộ trình ký hợp đồng: 2 tháng (Thử việc); 1 năm (Chính thức); 3 năm (Chính thức); Vô thời hạn (Dài hạn).

Điều kiện làm việc

  • Được trang bị văn phòng làm việc đầy đủ tiện nghi. Hỗ trợ phương tiện đi làm miễn phí.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, chuyên nghiệp. Văn hóa “Yêu thương & cho đi chưa cần nhận lại” ở khắp nơi: từ nhân viên đến lãnh đạo.
  • Tham gia các hoạt động tăng cường thể thao, kết nối và chia sẻ cùng lãnh đạo của Doanh nghiệp vào mỗi thứ 05 hàng tuần.

 VỊ TRÍ 3: NHÂN VIÊN QUẢN LÝ KHO

1. SỐ LƯỢNG : 5 NGƯỜI

2. Mô tả công việc:

  • Kiểm kê & sắp xếp hàng hóa
  • Xuất nhập hàng hóa.
  • Quản lý hàng hóa tồn kho
  • Một số công việc của bộ phận kho.

3. Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành Kế toán, kho, quản lý kho…
  • Thái độ tốt, kỹ năng xử lý & hoàn thành công việc.
  • Sử dụng thành thạo máy tính, Word, Excel, Internet.
  • Có mong muốn phát triển trở thành tổng quản lý kho.

4. Thu nhập: Lương 6 – 8 triệu (Tùy năng lực)

Thời gian làm việc từ 8h00 – 18h00 (Buổi trưa được nghỉ 02 tiếng)

Số ngày làm việc: 26 ngày/tháng.

5. Quyền lợi:

* Trao dồi kỹ năng đàm phán với khách hàng.

* Làm việc trong môi trường Starup trẻ & năng động, mọi ý kiến đều được lắng nghe.

* Được trao quyền làm chủ và triển khai ý tưởng dự án kinh doanh của công ty trong quá trình vận hành.

* Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

  • Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Thử việc 02 Tháng, 80% qua thử việc thành công.
  • Cơ hội thành quản lý bộ phận sau 6 tháng – 1 năm
  • Phát triển thăng tiến, lên level: Khi đạt KPIs xuất xắc, bạn sẽ được đầu tư tiền, thời gian để học tập nghiên cứu về chuyên môn để thăng tiến lên quản lý cấp phòng/Cấp khối/Cấp Công ty.

* Phúc lợi như nhà nước

  • Hợp đồng lao động ngay khi vào chính thức, bảo hiểm theo Luật lao động.
  • Nghỉ lễ/tết theo lịch của cơ quan Nhà nước.
  • Được thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty và tháng lương 13…
  • Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Quỹ liên hoan. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Thăm hỏi ốm đau.
  • Bảo hiểm đóng ngay khi Kết thúc thử việc, có Quyết định làm việc chính thức (2 tháng).
  • Lộ trình ký hợp đồng: 2 tháng (Thử việc); 1 năm (Chính thức); 3 năm (Chính thức); Vô thời hạn (Dài hạn).

* Điều kiện làm việc

  • Được trang bị văn phòng làm việc đầy đủ tiện nghi. Hỗ trợ phương tiện đi làm miễn phí.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, chuyên nghiệp. Văn hóa “Yêu thương & cho đi chưa cần nhận lại” ở khắp nơi: từ nhân viên đến lãnh đạo.
  • Tham gia các hoạt động tăng cường thể thao, kết nối và chia sẻ cùng lãnh đạo của Doanh nghiệp vào mỗi thứ 05 hàng tuần.

VỊ TRÍ 4: NHÂN VIÊN BÁN HÀNG XE ĐẠP THỂ THAO

1. SỐ LƯỢNG: 20 NGƯỜI

2. Mô tả công việc

  • Sắp xếp, trưng bày và lau chùi sản phẩm.
  • Tư vấn bán hàng, giới thiệu và báo giá sản phẩm
  • Đăng bài quảng bá sản phẩm trên các trang mạng xã hội, rao vặt…

3. Yêu cầu

  • Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại điện tử, Marketing…
  • Sử dụng thành thạo máy tính, Word, Excel, Internet.
  • Có mong muốn phát triển trở thành nhân viên bán hàng chuyên nghiệp.
  • Ưu tiên những người đã có kinh nghiệm bán hàng.

4. Thu nhập: TB Từ 6.000.000đ – 20.000.000đ/tháng. (Lương + Thưởng + % Doanh thu), tùy thuộc vào năng lực.

  • Thời gian làm việc từ 8h00 – 18h00 (Buổi trưa được nghỉ 01 tiếng)
  • Số ngày làm việc: 26 ngày/tháng.

5. Quyền lợi:

* Trao dồi kỹ năng đàm phán với khách hàng.

* Làm việc trong môi trường Starup trẻ & năng động, mọi ý kiến đều được lắng nghe.

* Được trao quyền làm chủ và triển khai ý tưởng dự án kinh doanh của công ty trong quá trình vận hành.

* Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

  • Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Thử việc 02 Tháng, 80% qua thử việc thành công.
  • Cơ hội thành quản lý bộ phận sau 6 tháng – 1 năm
  • Phát triển thăng tiến, lên level: Khi đạt KPIs xuất xắc, bạn sẽ được đầu tư tiền, thời gian để học tập nghiên cứu về chuyên môn để thăng tiến lên quản lý cấp phòng/Cấp khối/Cấp Công ty.

* Phúc lợi như nhà nước

  • Hợp đồng lao động ngay khi vào chính thức, bảo hiểm theo Luật lao động.
  • Nghỉ lễ/tết theo lịch của cơ quan Nhà nước.
  • Được thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty và tháng lương 13…
  • Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Quỹ liên hoan. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Thăm hỏi ốm đau.
  • Bảo hiểm đóng ngay khi Kết thúc thử việc, có Quyết định làm việc chính thức (2 tháng).
  • Lộ trình ký hợp đồng: 2 tháng (Thử việc); 1 năm (Chính thức); 3 năm (Chính thức); Vô thời hạn (Dài hạn).

* Điều kiện làm việc

  • Được trang bị văn phòng làm việc đầy đủ tiện nghi. Hỗ trợ phương tiện đi làm miễn phí.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, chuyên nghiệp. Văn hóa “Yêu thương & cho đi chưa cần nhận lại” ở khắp nơi: từ nhân viên đến lãnh đạo.
  • Tham gia các hoạt động tăng cường thể thao, kết nối và chia sẻ cùng lãnh đạo của Doanh nghiệp vào mỗi thứ 05 hàng tuần.

VỊ TRÍ 5: NHÂN VIÊN KINH DOANH XE ĐẠP THỂ THAO

1. SỐ LƯỢNG : 10 NGƯỜI

2. Mô tả công việc:

  • Tìm kiếm mạng lưới khách hàng tiềm năng.
  • Làm việc trực tiếp với các đại lý để giới thiệu & tư vấn bán hàng
  • Xây dựng chiến thuật Demo & thuyết phục khách hàng
  • Đảm bảo độ hài lòng, tin tưởng & nuôi dưỡng khách hàng B2B

3. Yêu cầu:

  • Độ tuổi: từ 22t
  • Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại điện tử, Marketing…
  • Thái độ tốt, kỹ năng xử lý & hoàn thành công việc.
  • Sử dụng thành thạo máy tính, Word, Excel, Internet.
  • Có mong muốn phát triển trở thành nhân viên kinh doanh chuyên nghiệp.
  • Ưu tiên những người đã có kinh nghiệm kinh doanh, bán hàng.

4. Thu nhập: Lương cứng + % Hoa hồng (Đảm bảo từ 7-10 triệu trở lên)

Phát triển thu nhập: Ổn định thu nhập ở mức trung bình sau 6 tháng; Gia tốc tăng thu nhập cao hơn mặt bằng thị trường từ tháng thứ 12 trở lên. Sau 24 Tháng ổn định thu nhập ở mức cao.

5. Quyền lợi:

Tự do về giờ giấc và thời gian

Chủ động và sắp xếp công việc của mình.

Được đào tạo kỹ lưỡng về thị trường, sản phẩm & các kỹ năng sale B2B.

Trao dồi kỹ năng đàm phán với đại diện các doanh nghiệp, đại lý.

Làm việc trong môi trường Starup trẻ & năng động, mọi ý kiến đều được lắng nghe.

Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

  • Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Thử việc 02 Tháng, 80% qua thử việc thành công.
  • Cơ hội thành quản lý bộ phận sau 6 tháng – 1 năm
  • Phát triển thăng tiến, lên level: Khi đạt KPIs xuất xắc, bạn sẽ được đầu tư tiền, thời gian để học tập nghiên cứu về chuyên môn để thăng tiến lên quản lý cấp phòng/Cấp khối/Cấp Công ty.

* Phúc lợi như nhà nước

  • Hợp đồng lao động ngay khi vào chính thức, bảo hiểm theo Luật lao động.
  • Nghỉ lễ/tết theo lịch của cơ quan Nhà nước.
  • Được thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty và tháng lương 13…
  • Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Quỹ liên hoan. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Thăm hỏi ốm đau.
  • Bảo hiểm đóng ngay khi Kết thúc thử việc, có Quyết định làm việc chính thức (2 tháng).
  • Lộ trình ký hợp đồng: 2 tháng (Thử việc); 1 năm (Chính thức); 3 năm (Chính thức); Vô thời hạn (Dài hạn).

Điều kiện làm việc

  • Được trang bị văn phòng làm việc đầy đủ tiện nghi. Hỗ trợ phương tiện đi làm miễn phí.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, chuyên nghiệp. Văn hóa “Yêu thương & cho đi chưa cần nhận lại” ở khắp nơi: từ nhân viên đến lãnh đạo.
  • Tham gia các hoạt động tăng cường thể thao, kết nối và chia sẻ cùng lãnh đạo của Doanh nghiệp vào mỗi thứ 05 hàng tuần

VỊ TRÍ 6: NHÂN VIÊN MARKETING CONTENT BỘ MÔN XE ĐẠP THỂ THAO

1. SỐ LƯỢNG : 05 NGƯỜI

2. Mô tả công việc:

  • Lập kế hoạch, biên tập và xây dựng nội dung đưa lên Website, Fanpage, Youtube…thu hút khách hàng tiềm năng.
  • Xây dựng cây thư mục bài viết & viết Content.
  • Viết kịch bản video ngắn 2-3 phút để quảng cáo sản phẩm, dịch vụ.
  • Đề xuất và tổ chức các chương trình, sự kiện nhằm thu hút khách hàng.
  • Các công việc phát sinh.

3. Yêu cầu:

  • Độ tuổi: từ 23T
  • Tốt nghiệp Cao Đẳng các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại điện tử, Marketing, ….
  • Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm viết Content & xây dựng kênh nội dung.
  • Thái độ tốt, kỹ năng xử lý & hoàn thành công việc.
  • Ưu tiên biết design hình ảnh, video hoặc những người đã có kinh nghiệm làm việc ở các vị trí tương tự.
  • Có mong muốn phát triển trở thành chuyên gia hàng đầu trong ngành Marketing.

4. Thu nhập: Lương cơ bản 6 – 8 triệu + Thưởng KPI hàng tháng (Thỏa thuận khi phỏng vấn tùy vào khả năng làm việc).

Thời gian làm việc từ 8h00-12h00 và từ 13h00 – 17h00.

Số ngày làm việc: 26 ngày/tháng. Chủ nhật thông thường được nghỉ.

Phát triển thu nhập: Ổn định thu nhập ở mức trung bình sau 6 tháng; Gia tốc tăng thu nhập cao hơn mặt bằng thị trường từ tháng thứ 12 trở lên. Sau 24 Tháng ổn định thu nhập ở mức cao.

5. Quyền lợi:

Được học tập và làm việc với các chuyên gia MKT hàng đầu Việt Nam tại trường đào tạo WOLF ACADEMY danh tiếng.

Tự do về giờ giấc và thời gian

Chủ động và sắp xếp công việc của mình.

Làm việc trong môi trường Starup trẻ & năng động, mọi ý kiến đều được lắng nghe.

Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

  • Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Thử việc 02 Tháng, 80% qua thử việc thành công.
  • Cơ hội thành quản lý bộ phận sau 6 tháng – 1 năm
  • Phát triển thăng tiến, lên level: Khi đạt KPIs xuất xắc, bạn sẽ được đầu tư tiền, thời gian để học tập nghiên cứu về chuyên môn để thăng tiến lên quản lý cấp phòng/Cấp khối/Cấp Công ty.

* Phúc lợi như nhà nước

  • Hợp đồng lao động ngay khi vào chính thức, bảo hiểm theo Luật lao động.
  • Nghỉ lễ/tết theo lịch của cơ quan Nhà nước.
  • Được thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty và tháng lương 13…
  • Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Quỹ liên hoan. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Thăm hỏi ốm đau.
  • Bảo hiểm đóng ngay khi Kết thúc thử việc, có Quyết định làm việc chính thức (2 tháng).
  • Lộ trình ký hợp đồng: 2 tháng (Thử việc); 1 năm (Chính thức); 3 năm (Chính thức); Vô thời hạn (Dài hạn).

Điều kiện làm việc

  • Được trang bị văn phòng làm việc đầy đủ tiện nghi. Hỗ trợ phương tiện đi làm miễn phí.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, chuyên nghiệp. Văn hóa “Yêu thương & cho đi chưa cần nhận lại” ở khắp nơi: từ nhân viên đến lãnh đạo.
  • Tham gia các hoạt động tăng cường thể thao, kết nối và chia sẻ cùng lãnh đạo của Doanh nghiệp vào mỗi thứ 05 hàng tuần

——————/////——————-

HỒ SƠ BAO GỒM:

  • CV giới thiệu bản thân
  • Ứng viên download tờ “Bảng tự khai ứng viên” trên website dngbike.com (Giới thiệu >> Tuyển dụng >> Download)
  • Sau đó, điền đầy đủ thông tin vào tờ khai và gửi file về theo địa chỉ email: [email protected]
  • Hồ sơ đầy đủ khi nhận việc sẽ hoàn thiện sau.

ĐỊA ĐIỂM NỘP HỒ SƠ:

  • Nộp trực tiếp tại: Số 42 Đặng Thai Mai, P. Thạc Gián, Q. Thanh Khê, TP Đà Nẵng.
  • Hoặc gửi về Email: [email protected]
  • Liên hệ Facebook: Fanpage: Team DNGBIKE

LIÊN HỆ

  • Điện thoại: 0905.522.944 (Mr. Nhân) – 0968.993936 (Ms. Sa)
  • Website tuyển dụng: https://dngbike.com/tuyen-dung

Bản tin việc làm Đà Nẵng được DanangZ tổng hợp từ nhiều nguồn.

DanangZ không chịu trách nhiệm về các nội dung trên.

Cần đăng tin tuyển dụng vui lòng gửi mail về: [email protected]

Loading...
Tin cùng chuyên mục
Tin khác
Bắt quả tang ‘tú bà’ mang thai vẫn bán dâм ở Đà Nẵng
Mặc dù đang mang thai, tú bà Nguyễn Thị Mỹ D. vẫn trực tiếp bán dâм và điều động, thu tiền gái мạ¡ dâм.
Hai xe máy đối đầu trong đêm ở vịnh Đà Nẵng, 3 người тнươหg vσหg
Hai xe máy тôหg nhau trên tại vịnh Đà Nẵng (đường Nguyễn Tất Thành TP.Đà Nẵng) trong đêm, khiến 3 người тнươหg…
Kon Tum đưa тн¡ тнể vợ chồng du khách Đức bị TNGT về Đà Nẵng
тн¡ тнể vợ chồng du khách Đức тử vσหg do тค¡ หạห giao thông trên đèo Lò Xo được Ban ATGT tỉnh Kon Tum lo toàn…
Sẽ dừng thí điểm ‘taxi công nghệ’: ‘Quả đắng’ cho làn sóng đầu tư mua ô tô chạy xe công nghệ
Gần đây, người ta nói nhiều về việc “taxi công nghệ” bùng nổ, với tốc độ chóng mặt, dẫn tới lượng phương tiện…
Thứ trưởng Y tế: Nhiều địa phương cho học sinh nghỉ học là ‘hơi mạnh quá’
Theo Thứ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Thanh Long, nhiều địa phương cho học sinh nghỉ học để phòng dịch Covid-19 là “c…
Giá vàng hôm nay 20/2/2020: Sợ hãi Corona, vàng được dự báo vượt 50 triệu
Giá vàng hôm nay 20/2/2020: Trước tâm lý sợ hãi virus Corona, giá vàng được dự báo sẽ vượt 50 triệu đồng/lượng…
Mẹ Việt quốc tịch Mỹ tìm vợ cho con trai 30 tuổi tự kỷ tiết lộ: Đã có nhiều cô gái xinh đẹp ứng tuyển
Người mẹ cho biết, đã có nhiều cô gái nhắn tin muốn làm con dâu, tuy nhiên, sau khi xem hình ảnh của những cô…
Chị nhà người ta: Cưới em gái trao ‘sương sương’ 49 cây vàng cùng 2,5 tỷ làm của hồi môn vì… thấy em rể ngoan
Do rất yêu quý em gái và em rể nên Ánh Ngọc đã trích một phần tài sản nhỏ trong khối tàn sản của cô để làm của…
Đà Nẵng: Trộm xe Mercedes-Benz rồi khoe vợ mới mua giá 16 triệu đồng
vThấy chiếc xe để ngoài đường, C. lấy trộm chiếc xe Mercedes-Benz rồi đem về khoe vợ mua lại giá 16 triệu đồng…
Hy hữu: Khách đi Thọ Xuân lên… nhầm máy bay đi Đà Nẵng
Tại Cảng hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất vừa xảy ra một vụ việc hy hữu khi khách đi Thọ Xuân lại lên nhầm máy…
VinMart ‘giải cứu tôm hùm’: Tuyên bố bán hàng không lợi nhuận, hỗ trợ nông dân ảnh hưởng bởi dịch Corona, giá chỉ 495 ngàn đồng/kg
Theo thông tin từ VinMart, đây là chương trình bán hàng không lợi nhuận nhằm hỗ trợ những nông dân nuôi tôm hù…